De zoektocht naar onderdanen die bereid zijn om te werken, vormt één van de grootste obstakels waarmee de economische omschakeling van Saudi-Arabië wordt geconfronteerd. De Saudische kroonprins Mohammed bin Salman, de architect van de economische revisie van het land, wil de groei nieuw leven inblazen en wil voor zijn burgers meer kansen bieden.

Daarom wil Salman dat meer onderdanen aan het werk gaan. Vele bedrijven worstelen echter met de eisen van de overheid om Saudi’s in dienst te nemen. Wettelijk moet ongeveer 40 procent van de arbeidsplaatsen door Saudische onderdanen zijn ingevuld. Maar dat blijkt vaak bijzonder moeilijk te realiseren.