Werkgevers klagen al jaren over het ’starre ontslagrecht’ in ons land. Kennelijk zitten ze met hordes mensen die ze liever ontslaan, maar vinden ze dat nu te duur. En gezien de groeiende ’flexschil’ in bedrijven én economische onzekerheid ligt het niet voor de hand dat vaste banen voor het opscheppen zullen liggen.

Sterker: het UWV becijferde begin dit jaar nog dat vorig jaar het aantal vacatures dat werd ingevuld met een vaste aanstelling een dramatische val doormaakte. Van alle 647.000 ingevulde vacatures leidden er slechts 2000 tot een vaste baan.